گهڻو ڪري، شاگردن جو اولاد آهي، انهي بابت سوچيو ته ڇا انهن کي زچگي جي موڪل تي وڃڻ جو حق آهي؟ ايم شاگردن لاء، هڪ ادارو تعليمي موڪل مهيا ڪري سگهي ٿي، جڏهن ته اهي ٻار جي ڄمڻ لاء مهيا ڪيل سڀني فائدن جا حقدار آهن.
اڪيڊمي ڇڏڻ جي شاگردن کي ٻار جي پيدائش لاء تيار ڪرڻ ۾ مدد ڪري ٿو، امتحان ۽ ٽيسٽ بابت پريشان ٿيڻ کان سواء. هي وقف تربيت ۾ قانون طرفان قائم آهي. 3 سالن تائين ٽوڪڻ توهان کي ٻار جي ڄمڻ ۽ وڌ ۾ وڌ وقت جي اجازت ڏئي ٿي. ٻار جي ڄمڻ کان پوء، اهو ممڪن آهي ته هو هدايت جي مطالعي کي ٻيهر شروع ڪرڻ ممڪن ٿيندو. ھڪڙو ننڍڙي ماء لاء پوري تعليم تمام اھم آھي، ڇاڪاڻتہ تعليم کان سواء توھان کي نوڪري حاصل نٿو ڪري سگھي، پر ٻار جي پيدائش خاص اھميت جو ھڪڙو لمحو آھي. ڪجھه عرصي تائين اڪيڊميٽ موڪل توهان کي سکڻ جي عمل کان پريشان ڪرڻ ۽ ٻار کي پنهنجو پاڻ کي وقف ڪرڻ جي اجازت ڏئي ٿو، جڏهن اسڪول ۾ واپس اچڻ جو موقعو رهي ٿو.
تعليمي ڇڏي حاصل ڪرڻ لاء، توهان کي ثانوي تعليمي نصابي تعليمي ادارن، يونيورسٽي جي تعليمي حصي ۾ لاڳو ڪرڻ جي ضرورت آهي. توھان کي ھڪڙي تعليمي موڪل ڏيڻ لاء، توھان کي ڪجھ دستاويز گڏ ڪرڻ ۽ جمع ڪرڻو پوندو. اهو ضروري آهي ته هڪ بيان لکڻ لاء تعليمي موڪل حاصل ڪرڻ جي اجازت ڏيڻ، درخواست ڏيڻ لاء هڪ دستاويزن دستاويزن سان ڳنڍيل هجي - عورتن جي مشورتي کان طبي رپورٽون وٺي. ڏنل دستاويز جي بنياد تي، هڪ تعليمي اجازت ڏني وئي آهي. پيش ڪيل دستاويز تربيت جي حصي ۾ منتقل ڪيا ويا آهن، جتي اهي کاتي جي خاص اجلاس ۾ جانچيا ويا آهن. ملاقات جي نتيجن مطابق هڪ شاگرد جي موڪل ڏنل آهي. فيصلو ٿيڻ بعد، هڪ حڪم موڪل ڏيڻ لاء جاري ڪئي وئي آهي. آرڊر جي مدت بيان ڪري ٿي جنهن جي لاء شاگردن کي اسڪول مان آزاد ڪيو ويو آهي. عطا ٿيل تعليمي موڪل جي اختتام تي، هڪ نوجوان ماء-شاگرد پنهنجي پڙهائي ٻيهر شروع ڪري سگهن ٿا. هڪ قاعدي طور تي، هڪ شاگرد هڪ کان 3 سالن کان تعليمي موڪل تي ٿي سگهي ٿو. پر تعليمي موڪل لاء ايپليڪيشن پهريون 1.5 سالن تائين لکيو ويو آهي، جنهن کان پوء جيڪڏهن ضروري هجي ته هڪ ٻي 1.5 سالن تائين ڊگهي هوندي. تعليم جاري رکڻ لاء، تعليمي ڇڏڻ کانپوء توهان کي دستاويزن مهيا ڪرڻ ۽ هڪ بيان لکڻ جي ضرورت آهي.
اجازت
غير محنت ڪندڙ خاتون شاگردن جي تعليمي ادارن جي مڪمل وقت جون شعور جون مائر اسڪالرشپ جي رقم ۾ هڪ انعام ڏنا آهن، انهن جي بغير تائيد ادا ڪيو يا نه. بيهڻ ۽ ٻار جي ڄمڻ لاء خيرات حاصل ڪرڻ لاء، ماء شاگردن کي پنهنجي تعليمي ادارن جي تعليمي ادارن تي لاڳو ٿيڻ گهرجي.
وفاقي قانون ۾ "اسٽيٽ تي. "اهو چيو ويو آهي ته هيٺيان ماڻهن ٻار جي ٻار جي سنڀال جو فائدو حاصل ڪري سگهن ٿا جيڪي 1.5 سالن کان اڳ ڄائو: هڪ والدين، هڪ تعلق رکندڙ، هڪ محافظ آهي جيڪو ٻار جي حفاظت ڪري ٿو.
ٻار جي سار سنڀار جي ضمانت حاصل ڪرڻ جيڪا 1.5 جي عمر تائين پهچي وئي آهي، هڪ نوجوان ماء کي سماجي خدمتن جي اختيارين کي جمع ڪرڻ گهرجي. دستاويز جي ضروري فهرست کي تحفظ ڏيو. جهڙوڪ:
- اپليڪيشن، جنهن جي درخواست اشارو ڪيو ويو آهي، ٻار لاء پرواهه ڪرڻ جي موڪل ڏيو، جيستائين اهو 1.5 سال هئي.
- مهيني فائدي لاء درخواست
- اهڙو سرٽيفڪيٽ ٻڌايو آهي ته سيڪنڊ والدين کي اجازت نه ملي آهي؛
- ٻار جي ڄمڻ واري سند جي هڪ ڪاپي؛
- علمي موڪل جي روزي لاء ڪاپي ڪاپي (تعليمي ادارن تي ورتو ويو)؛
- والدين جو پاسپورٽ جو هڪ نقل، جيڪو هر مهيني تخصيص ملندي.
مائر-مڪمل وقت واري کاتي جي شاگردن کي ملڪي فيصد روس جي ايف ايس ايس جي فنڊ کان وصول ڪري ٿي، جيڪي قائم ڪيل حڪم ۾ تعليمي ادارن ڏانهن مختص ڪيا ويا آهن. ورهاڱي جي ماء جي شاگردي (يا ٻئين پيراگراف) جي بنياد تي ۽ تعليمي ادائيگي ڏيڻ لاء تعليمي ادارن جو فيصلو جي بنياد تي حساب ڪيو ويو آهي. جيڪڏهن نوجوان ماء ڏينهن ۾ پڙهائي جاري رکي، ته هوء اڃا تائين ٻار جو سنڀار جو فائدو حاصل ڪندي. اهو مسئلو نه آهي ته ماء کي ڄمڻ کان پهرين اسڪالرشپ حاصل ڪرڻ جو حق آهي يا نه. اهو پابند 2007 ۾ قانون مان خارج ڪيو ويو. بعد ۾ ماء شاگردن هڪ تعليمي ادارن ۾ پڙهائي ختم ڪري ٿي، سنڀاليندڙ امداد سماجي اختيارين طرفان ادا ڪيو ويندو آهي. آبادي جو تحفظ. رهائش جي جاء تي ماء کي اجازت ڏنائين. اهو آهي، جڏهن توهان هڪ يونيورسٽي ۾ پڙهندا آهيو، امداد فراهم ڪندڙ ادارو طرفان ادا ڪيو ويندو آهي. جيڪڏهن يونيورسٽي يونيورسٽيء مان گريجوئيشن ڪئي، ۽ ٻار اڃا 1.5 سالن جي عمر تائين نه آئي، اهو فائدو ملازم طرفان ادا ڪيو ويندو آهي.