عمر ڳولھيو
اڃا 20 سال اڳ، اهو ڌنڌو هڪ دفعو ۽ زندگي لاء چونڊيو ويو. صرف ڪم رڪارڊ ڪتاب ۾ صرف رڪارڊ ۽ سروس جي مسلسل رڪارڊ ڪافي قدرتي سمجهيو ويو. پر جيڪي پنهنجو پاڻ جي ڳولا ۾ پهچايو، انهن کي "مسافر" سڏيو ويندو آهي، انهن جي خاصيتن کي تبديل ڪيو.
"30 سالن کان پوء جيريئر جي تبديلي اڄ تائين هي رجحان اڳ ۾ واقف ۽ ڪافي عام آهي. عورتن ۾، اهو نه رڳو سماجي، پر نفسياتي ۽ جسماني سببن سان پڻ جڙيل آهي. - ڪاروبار کوچ، ڊاڪٽيڪلوڪ سائنس جو ڊاڪٽر تتيانا ايوانوفا چيو آهي. - پهرين طور تي، هن عمر ۾ هڪ عورت اڳ ۾ ئي خاندان جي بوجھ کان نجات حاصل ڪرڻ شروع ٿئي ٿو: ٻار ڄمائي ويا آهن ۽ ايترو گهڻو ڌيان جي ضرورت ناهي، گهريلو زندگي آباد ٿي وئي آهي، زندگي کي بهتر بڻايو ويو آهي. هو پنهنجي گهر ۽ ڪٽنب کي وقف ڪرڻ لاء گهڻو وقت هوندو هو. توهان جي پسند نه ڪرڻ، پر ٻين معيار جي ذريعي. پر هاڻ اهو ئي اڳ ۾ ئي آهي، ڪجهه پروفيسر ۽ سماجي حيثيت تي پهچي ويو. اهو آهي جتي مان پنهنجي طبيعت کي ڦري ٿو. سٺ سالن کان پوء، هڪ عورت هڪ بهترين نمونو آهي.
ساڄي گول گولف ، جنهن کان اڳ ۾ تسلط، جذباتي ۽ رومانياتي ٿيڻ تي مجبور ٿي، جيئن ته ان کي بائیں طرف سان گڏ، منطق جي ذميوار آهي. نتيجو اهو کاٻي طرف ۽ کاٻي پاسي جي ٻيروازي جي هڪ حيرت انگيز آهي. هي هڪ عورت کي انهن علائقن ۾ ظاهر ڪرڻ جي اجازت ڏئي ٿو جتي هن کان اڳ ڪڏهن به پاڻ کي تصور نه ڪيو هو. ان کان سواء، سندس ڪردار تي امتياز. اهو وڌيڪ عملدار بڻجي ويو آهي، ماپ، تقسيم ۽ خود ڪافي. هن حقيقت کي يقيني بڻائي ٿو ته 30 - 35 سالن کانپوء هڪ عورت پنهنجو پاڻ کي ٻين شعبن ۾ نظر ايندو آهي.
ختم ٿيل "بائیں"
هتي، هڪ "متوازن" رياست ۾، هڪ کي احتياط سان نظر انداز ڪري سگهجي ٿو، ان جي سببن جو تجزيو ڪيو جيڪو ان کي "طرف" ڏانهن وڌايو ويو.
پهرين سبب: "ٿڪل". ان کان پوء اهو معمول تي بدلجي ويو آهي. اهو پڻ ڪم تي زور تي شامل آهي. اها بيماري، جيڪا صحت ۾ خراب ٿي وئي آهي، بنيادي طور تي دانشور ۽ رابطي واري ڪارڪنن جي نمائندگي ڪندي آهي: مينيجر، وڪرو ڪندڙ، صلاحڪار، ايجنٽ، استاد، ڊاڪٽر، صحافين وغيره.
ٻيو سبب: "گونگا". يقينن، اسڪول جي ٻڌڻي ۾ مستقبل جي پيشه ور تي اهو فيصلو ڪرڻ بلڪل آسان ناهي. ۽ ڪئين اڪثر اهو ٿئي ٿو ته اسان پنهنجي والدين لاء هڪ انسٽيٽيوٽ ڊپلوما حاصل ڪيو، ان کان پوء به روح ڪجهه وڌيڪ چاهيندا هئا. ان کان پوء نڪري ويو ... "اي يو او، سڀ ڪجهه! فلسطن جي تلاء کي سخت ڪري ڇڏيو! "- ليدودوڪو اهو فلم مان هن سلسلي ۾ چوندو هو ته" ماسڪو ڳوڙها نه مڃي ".
ٽيون سبب ، تبديليء جي تبديلين لاء، وڌيڪ ڪمائڻ جي خواهش آهي. هڪ شخص، پنهنجي آمدني سان ناپسنديده فيصلو ڪري ٿو ته هن جي ورهاست ميدان ۾ وڏن آمدني ناممڪن آهي. ۽ سرگرمين جي تبديل ڪرڻ جو فيصلو.
چوٿون سبب: ترجيحات جي تبديلي. اڄ ڪجهه ماڻهو اهو سمجهڻ شروع ڪري ٿو ته سڀ کان قيمتي شيء مفت وقت آهي. جڏهن پنهنجن مائٽن، دوستن سان، فطرت ۾ رهڻ لاء، ممڪن آهي ته ڪنهن شخص کي ڪهاڻي سان رابطو ڪرڻ ممڪن آهي. رستي ۾، دنيا جي سڀ کان وڌيڪ ڪامياب ۽ واپار ڪندڙ واپارين، ريڪارڊ داد، غريب داد ۽ ڪيش جي ڪروڙ قسطنٽ رابرٽ ڪيوسيڪي جو ليکڪ، مڃي ٿو ته مستقبل ۾ اهڙي ذهنيات صرف وڌندا. اهو آهي، ماڻهو ماڻهوء کان خوشي حاصل ڪرڻ چاهي ٿو، ۽ ڪم کان نه. ۽ اهي اهي ڳولڻ شروع ڪندا آهن جيتوڻيڪ نئين نوڪري نه، پر هڪ ڪاروبار سسٽم جنهن کي هڪ مستحڪم آمدني آڻيندو، هڪٻئي کان آزاد ٿي ويندي.
پنجين ۽ سڀ کان وڌيڪ ناپسنديده سبب صرف اڄ جي حقيقتن مان آهي: برطرفي يا گهٽتائي کانپوء، هڪ شخص گهڻو عرصو پنهنجي ڪم ۾ ڪم نه ڳولي سگهي ٿو. هتي، زندگي پاڻ پروفيسر کي تبديل ڪرڻ لاء زور ڏئي ٿو.
ڊپ نه ٿيو
نوڪري بدلائڻ جو ڪجهه سبب، جسم کي کڻڻ اڃا به ضمانت ڏني آهي.
صرف هڪ ئي شيء: نئين رستي تي ناڪامي کان خوفزده نه ڪريو ۽ ان کان وڌيڪ خراب آهي پر اڳين غلطين تي صحيح ڪرڻ.
ڄاڻڻ، ناڪام ٿيڻ واري گرمي جي موسم ۾ ناڪامي شاور وانگر ناڪام آهي. هوء ڪاميابي جو جانشين آهي، هڪ شخص ۾ هڪ مثبت تبديلي جي پهرين قدم. آئون نونسن ونسنٽ پيلي جي لفظن کي ٻيهر ورجايان ٿو، هن نظريي جي نظريي جي مثبت پروڙيندڙ: "جڏهن خدا توهان کي هڪ تحفا موڪلڻ چاهي ٿو، هو اهو هڪ مسئلي ۾ لپائيندو."
تنهن ڪري، آئون ماڻهن کي ٻيهر چوان ٿو، مختلف سببن لاء، پنهنجن ڪارڪنن کي تبديل ڪرڻ تي مجبور ڪيو ويو آهي، هڪ بهترين نشاني آهي.
خوشخبري ڪرڻ لاء، مون کي رونالڊ ريگن جي هڪ ناپسنديده اداڪار جي ڪهاڻي ياد آهي. جئين توهان کي خبر آهي، هڪ ڀيري هن فلمز جي اسٽوڊيو وارنر بروز کان فائر ڪيو ويو .. مون اهو نه سوچيو ته دنيا سندس منهن ۾ عظيم فنڪار وڃائي ڇڏيو، پر 40 جو صدر آمريڪا ۾ پيش ٿيو.
شروع ڪرڻ لاء
شايد توهان اڳ ۾ ئي وضاحت بيان ڪئي آهي ۽ هڪ "اسٽريٽجڪ پڪڙڻ واري منصوبي" ٺاهيا. جيڪڏهن ڪجهه به تبديل ڪرڻ جي خواهش ناهي ته ڪجهه تبديل ڪرڻ جي خواهش آهي، انهي کان بهتر آهي ته بهتر ڪرڻ وارو ماهر. "ويهن سالن ۾ هڪ شخص پنهنجو پاڻ کي ڳولڻ جو موقعو مليو ۽ شين جو سامان ڳولڻ جو موقعو آهي. ٽيٽي کان پوء، هر ڪلاڪ پيارا آهي. تنهن ڪري، هڪ ڪارڪردگي جو طريقو هڪ سسٽماتي طريقي جي ضرورت آهي. وقت بچائڻ ۽ غلطي نه ڪريو.
ان کي "اڻ ڄاڻڻ واري سال رهڻ لاء دردناڪ درد نه آهي"، اهو بهترين طور تي پروفيسر کان مدد حاصل ڪرڻ - فوري طور تي توهان جي کيري جي ترقي يافته مشاورين لاء توهان جي پوسٽن کي انٽرنيٽ ملن ٿا. پهرين شيء جيڪي توهان کي ڪنداسين انهن لاء سينٽرل ٽريننگ جا تجربا هوندا. هر ماه پنهنجي پنهنجي "ٽول بار" ۾ هجي. اهو Lusher کا رنگ آزمائشی یا سٹائل کے کلاسک، جو 1980s میں پیدا کیا جا سکتا ہے "شواہد Klimov کی Differential Diagnostic Questionnaire." عملي واري مرڪز ۾ "منهنجو ڪم"، مثال طور، ميپ پي تي آزمائشي (ذاتي صلاحيت جي تعقيبي جائزو). هي ڪمپيوٽر سسٽم آن لائين ذاتي صلاحيت، حوصله، ڪيريئر جي هدايتن جو جائزو وٺڻ، هڪ کير جي ڪامياب تعمير ۾ مدد ڪري ٿو. هن جي ڪارڪردگي کي وڌائڻ جو سبب تمام گهڻا آهن، اصلي شيء توهان جي پنهنجي ڪجهه شي کي چونڊڻ لاء آهي. دلچسپ ڳالهه، پروگرام جي آخر ۾ خاصيتن جي هڪ فهرست ڏيندو آهي جنهن لاء هن لاء هڪ شخص لاء ڪم ڪرڻ بهتر آهي. اهو آمريڪي حڪومت جي چاليهن سالن کان وڌيڪ ضرورتن جي لاء ترقي ڪئي وئي ۽ هاڻي 20 ملڪن ۾ استعمال ٿيو آهي.
توهان غير روايتي طريقي سان هڪ نئين پيشوڪي جو انتخاب ڪري سگهو ٿا. مثال طور، جوز سلوا پاران هڪ دلچسپ طريقو آهي، توهان کي توهان جي ناپسنديده ڏسڻ جي اجازت ڏني آهي. اهو يقين آهي ته 10 شام کان اڌ رات تائين هن وقت اهو ٿيو ته هڪ شخص پروگرام ٿي سگهي ٿو. هن پڻ پنهنجي ناپسند هڪ سوال پڇي سگهو ٿا ۽ ان جو جواب حاصل ڪري سگهو ٿا. ائين ڪرڻ لاء، توهان کي، جڏهن بستري وڃڻ گهرجي، وڏو وڻ جو تصور ڪريو. توهان ساڻس گڏ فيلڊ ۾ وڃو. ان جي پاڇي ۾ داخل ڪريو. ڏسو - اهو بابا سندس اڳيان ويٺي آهي. ساڻس ماٺ ڪر. ۽ پوء ذهني طور کيس ان سوال کان پڇو ته توهان جو شوق. ۽ توهان سڀني کي ننڊ ۾ سوچي ٿو، ٻي شيء بابت سوچيو. دماغ ۾ پروگرام ملي ٿي. صبح جو پنهنجي بابا ڏانهن موٽيو ۽ پنهنجي سوال جو جواب حاصل ڪريو. اهڙيء طرح، غير معمولي رانديون.
چڱو، اهو سمجھڻ جو آسان طريقو جيڪو روح چاهي ٿو. تصور ڪريو ته توھان پئسا ڪم ڪرڻ جي ضرورت نھ آھي. توهان هن حالت ۾ ڇا پسند ڪيو؟ نه، اهو صاف آهي ته توهان ڪيترن ئي سالن ۾ سفر تي، ساحل تي ۽ فيشن جي دڪانن تي خرچ ڪندا. پر جڏهن توهان آرام کان ٿڪل ٿيندؤ؟
توهان جي سرگرمين جي وڌيڪ هدايتن تي فيصلو ڪيو آهي، توهان کي گڏ ڪرڻ ۽ ٻيهر شروع ڪرڻ جي پوسٽ ڪرڻ جي ضرورت آهي. ناليه Stegnienko اهو يقين رکندو آهي ته ڪنهن کيري جي تبديلي جي صورت ۾، بهترين طريقي سان ورهاڱي ڪرڻ ۽ نوڪرين جي ايجنسين. پر اهو عمل تڪڙو تڪڙو ٿيندو ته اميدوارن جي ڪامياب ٿيڻ ۾ ڪامياب نه ٿيندي، ڪاميابيء سان انٽرويو کي پاس ڪري، انهن جي پيشنين تي انهن جي اميدن کي درست ڪري، پروفيسر کي تبديل ڪرڻ جي پنهنجي خواهش کي صحيح طور تي آواز ڏيندو. ان کان سواء، خالي خريدار مارڪيٽ کي فروغ ڏنو ويندو ۽ "صحيح" جي نوڪري لاء اميدوارن کي پيش ڪيو ويندو. شروعات ۾!
جڏھن توھان سرگرمي جي قسم تبديل ڪريو ، سڀ کان اول وٺڻ لاء سڀ کان بڇڙي شيء آھي. ڪيريئر ترقي ۾ ماهرن کي ٻيهر: ٻيهر توهان کي سمجھو ته توهان چاهيو ٿا، ۽ پوء عمل ڪريو. انهيء جي سامهون ڪريو! پهرين، تجربه جي پيشو سان، ۽ پوء نتيجو ڪڍو ۽ فيصلو ڪر. هڪ نئين ڪاروبار ۾ پنهنجو پاڻ کي ڪوشش ڪرڻ جو هڪ وڏو موقعو هڪ مفت انٽرنيشنلش آهي. حقيقت ۾، هن ڪم جي بغير هن ڪم. نوٽيفڪيشن ادارن ۾ به اهڙي جڳهه کي مدد ڪرڻ ۾ مدد ملندي. هڪ ٻيو اختيار جيڪو تربيت جي امڪاني ڪم سان ڪم ڪري رهيو آهي.
جيڪڏهن ممڪن هجي، هڪ اسسٽنٽ يا رضاکار جو بندوبست ڪريو- اهو پڻ هڪ موقعو پڻ فراهم ڪري ٿو جيڪو اندر جي دلچسپي کي ڏسڻ لاء. آزادي ۽ جزوي وقت جو ڪم هڪ ٻيو وڏو طريقو آهي جيڪو نئين ميدان ۾ حقيقي تجربو حاصل ڪرڻ لاء. جڏهن توهان هڪ آزاد فنڪار جي حقن تي ڪم ڪري رهيا آهيو، سست رفتار سان پورٽ فوليو حاصل ڪريو. پوء فوٽوز، ڊزائينر، مختلف "انٽرنيٽ" ڪريو.
انهي مسئلي سان ملزارن جي ايجنسين ۽ ڪيريئر ترقياتي پروفيسر کي سمجهڻ ۾ مدد ملندي. اهي اهو به طئي ڪنديون ته ڪنهن شخص کي سکڻ لاء اهو ڪيئن بهتر آهي ته: گروپن ۾، انفرادي ڪلاس ۾ يا آزاديء سان ويب ۽ ڪتاب استعمال ڪندي گهر ۾.